一个农民工的幸福公式

　　在这座“没有围墙的学校”里，王钦峰16年换了13个岗位。同事们都说，无论当车床工、铣床工、磨床工，还是担任车间主管、模具品保科主管、电火花技术小组组长，“王工”从来不曾有过一句怨言。

　　豪迈公司到底有什么魅力，让王钦峰始终不离不弃？

　　“是一台电脑和一张机票彻底降服了我。”王钦峰挠了挠头皮说。

　　1999年10月，由于王钦峰在研发轮胎模具专用电火花机床和防弧电路等方面的突出贡献，公司奖励了他一台价值7000元的电脑。“这可是公司的第一台电脑！”回忆起当时的情形，王钦峰依然激动得声音颤抖。

　　还是这年年底，王钦峰受命到广州为客户安装调试30台机床。由于水土不服，他一到广州就得了急性肠胃炎，上吐下泻。但他只打了一次吊瓶，就悄悄从医院溜回到工厂，一边大把地吃药，一边坚持安装，一个月圆满完成了任务，他却还落下了久治不愈的肠胃炎。张恭运得知此事立即拍板“让王钦峰坐飞机回家”。而当时公司正举步维艰，张恭运自己出差都只坐硬座、大客车。那一刻，王钦峰感到所有的病痛和疲惫都被一扫而光。

　　在王钦峰心中，这台电脑和这张机票是公司对他价值的最大肯定。

　　2000年6月，豪迈公司又在增资扩股时，拿出一部分股份奖励给为企业作出卓越贡献的优秀职工，王钦峰与另外两位工程师一起，获得了最高份额。此后，他又连续五年获得最高股份奖励，使自己的技能真正成为了“资本”。

　　如今，“王钦峰效益”正在高密市、山东乃至全国产生连锁反应。孚日集团农民工刘代友是王钦峰的校友，他没想到，十几年前那个调皮的毛头小子如今成了人人学习的榜样。“以前觉得咱农民工只能干一些低端的、没有技术含量的工作，是王钦峰让我看到，只要努力学习、踏实工作照样能有大出息！”

　　与此同时，许多民营企业管理者也意识到农民工的创造潜力。高密市委书记吴建民评价王钦峰的成功经历，是对当前农民工“过客式”用工方式的颠覆，“要激发农民工的创造力，使之自觉地把自己的命运与企业的发展紧密联系在一起，首先需要企业善待员工。”

　　每次取得新的创新成果后，王钦峰都会收获令人羡慕的奖励和荣誉，但那种征服难题的成就感和满足感更让他快乐。“这种超越物质的精神愉悦，让我忘记了辛苦与劳累，生活得很幸福。”王钦峰说。